Latest Articles
7 livros de gestão de RH que você precisa ler
A área de RH é suscetível a constantes mudanças e inovações. Por isso, o profissional que não procura se atualizar pode enfrentar dificuldades no desenvolvimento do seu trabalho. Para evitar esse problema, uma das formas de potencializar o seu conhecimento é investindo em livros sobre a gestão de RH. Também é importante que o profissional...
Diversidade nas organizações e o papel do RH
Nos últimos tempos, a diversidade nas organizações tem se tornado um assunto recorrente no mercado de trabalho. Enquanto as empresas buscam se ampliar diante dessa ideia, o setor de RH procura contribuir para a sua integração e implantação. Antes de mais nada, vale explicar que a diversidade engloba a percepção das diferenças entre as pessoas,...
Mundo Woli: Comunicação Interna no ambiente organizacional
Sabemos que a Comunicação Interna é fundamental para melhorar o relacionamento entre os colaboradores, minimizar ruídos e alinhar as informações organizacionais. Nossa Woler Júlia França explica os benefícios, assista:...
Gestão compartilhada nas empresas: por que apostar nessa tendência?
O avanço da tecnologia e a chegada de novas gerações ao mercado de trabalho trouxeram uma nova dinâmica ao mundo corporativo. O modelo vertical, baseado na hierarquia, vem perdendo cada vez mais espaço para a gestão compartilhada nas empresas. O modelo, também conhecido como gestão horizontal, consiste em uma estrutura sem chefes, na qual cada...
Por que o clube de leitura pode ser um recurso para minha equipe?
O clube de leitura está sendo muito utilizado nas empresas como um recurso que possibilita o desenvolvimento tanto da equipe interna quanto da organização em geral. Isso porque é por meio dos hábitos de leitura que é possível desenvolver o lado intelectual dos funcionários, já que a prática aumenta a criatividade e também o senso...
Benefícios para os funcionários: por que é tão importante investir?
No cenário econômico atual, sabemos que há uma grande dificuldade no ambiente empresarial com relação a conquistar e reter talentos. Esses desafios da gestão de Recursos Humanos (RH) é o que fazem as empresas pensarem, cada vez mais, no investimento em benefícios para os funcionários. Investir nesses benefícios é importante tanto para manter os funcionários...