Você sente dificuldade para ter concentração no trabalho? Essa situação é bem mais comum do que se imagina. No entanto, apesar de ser algo incômodo, também é um fator que pode ser contornado. A falta de concentração pode trazer uma série de prejuízos para o desempenho profissional, como diminuir a produtividade e a qualidade no...
A figura do líder dentro de uma empresa é primordial para direcionar a equipe na busca pelos resultados esperados pela organização. Por isso, é importante que os gestores procurem entre os seus colaboradores aquele que possui o perfil de líder, a fim de orientá-lo a seguir um plano de carreira dentro da companhia. Além disso,...
Em um mercado cada vez mais competitivo, conhecer os próprios diferenciais e saber como mostrá-los para as empresas é fundamental para ter sucesso no trabalho. Nesse cenário, quem faz gestão de carreira sai na frente dos concorrentes, pois ganha mais controle sobre a vida profissional, sabe aonde quer chegar e o que fazer para alcançar...
Quando falamos em marketing e RH nas empresas, é muito comum relacionarmos como duas áreas distintas e, quem sabe, até mesmo concorrentes: reuniões de marketing não são realizadas junto com RH e as de treinamento para funcionários também não são feitas com um estrategista de marketing. Os dois setores são extremamente importantes para o bom...
Que tal saber mais sobre a importância da capacitação do capital humano nas empresas! Nossa Woler Lorena Pimenta salienta a relevância dessa prática. Assista ao vídeo:...
Na atualidade, quanto mais estratégico for o setor de Recursos Humanos da sua empresa, mais chances de crescimento ela tem. Por isso, entender quais são os tipos de indicadores de RH é essencial para fazer a escolha ideal que, se trabalhada estrategicamente, fará grande diferença no seu negócio. No entanto, não é nenhuma novidade que...