Tipos de avaliação de desempenho: saiba quais são e como funcionam

By Woli

Mensurar o potencial de uma equipe, de acordo com o seu comportamento, é atitude fundamental das empresas que buscam atingir os melhores resultados por meio do seu capital humano. Se você se identifica com esse interesse, é importante que entenda quais os tipos de avaliação de desempenho que podem ser utilizadas para este fim. São...

Como o RH pode contribuir para difundir a cultura digital na empresa?

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Marcar presença online é de grande importância para qualquer organização que queira crescer e se manter competitiva no mercado atual. Para isso, é fundamental criar uma cultura digital na empresa. Em outras palavras, é preciso inserir todos os funcionários, projetos e processos de trabalho em um ambiente tecnológico, garantindo a modernização de todas as práticas...

Andragogia: por que ela é essencial para o treinamento corporativo?

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Se você não tem muita clareza sobre o que é andragogia, não se preocupe. Separamos, neste post, informações importantes para você dominar o conceito, entender os seus princípios, sua importância e, de quebra, vamos ensinar uma técnica de aplicação desse método. Confira! O que é andragogia? O termo andragogia foi utilizado por Malcolm Knowles, na...