Educação Corporativa

Andragogia: por que ela é essencial para o treinamento corporativo?

Andragogia: por que ela é essencial para o treinamento corporativo?

7 minutos A andragogia é um conceito antigo, amplamente conhecido, mas apenas recentemente aplicado ao contexto empresarial. Diretamente relacionada com a aprendizagem de adultos, a andragogia tem despertado a curiosidade de muitas pessoas e contribuído para melhorar os resultados em treinamento e educação corporativa. Se você não tem muita clareza sobre o que estamos falando, não se preocupe. Separamos, neste post, informações importantes para você dominar o conceito de andragogia, entender os seus princípios, sua importância e, de quebra, vamos ensinar uma técnica de aplicação desse conceito. Continue lendo

Por que o clube de leitura pode ser um recurso para minha equipe?

Por que o clube de leitura pode ser um recurso para minha equipe?

6 minutos O clube de leitura está sendo muito utilizado nas empresas como um recurso que possibilita o desenvolvimento tanto da equipe interna quanto da organização em geral. Isso porque é por meio dos hábitos de leitura que é possível desenvolver o lado intelectual dos funcionários, já que a prática aumenta a criatividade e também o senso crítico — características essenciais para o crescimento de qualquer negócio. Vivemos em um cenário em que as novas tecnologias e a transformação digital possibilitam esse crescimento, então, questionamos: você Continue lendo

E-learning: saiba por que sua empresa precisa usar esse recurso

E-learning: saiba por que sua empresa precisa usar esse recurso

6 minutos Desenvolver as competências dos funcionários é um dos principais desafios de uma empresa para gerar mais resultados. Para isso, são necessários cursos e treinamentos, que podem ser aplicados em diversos formatos. Contudo, após a transformação digital, um desses métodos vem tomando conta do mercado: o e-learning. Essa ferramenta de ensino utiliza sistemas on-line para transmitir conteúdo. Existem vários tipos de plataformas, desde tecnologias de gestão de aprendizagem no desktop até aplicativos mobile. Dessa forma, os envolvidos podem estudar e interagir entre si a Continue lendo

Gamificação nas empresas: como usá-la para a seleção e treinamento?

Gamificação nas empresas: como usá-la para a seleção e treinamento?

6 minutos Atualmente, estão presentes, no mercado de trabalho, representantes de diversas gerações. Cada uma valoriza aspectos diferentes do emprego, o que é um grande desafio para os gestores, que, além de precisarem pensar nas estratégias do negócio, ainda devem encontrar maneiras de manter os colaboradores motivados na empresa. Dentro desse contexto, começou-se a usar a gamificação nas empresas. A novidade é que organizações do mundo todo, em especial dos Estados Unidos, estão conseguindo aumentar a produtividade e os resultados dos negócios com o Continue lendo

Incentivo para educação corporativa: adote e motive sua equipe

Incentivo para educação corporativa: adote e motive sua equipe

6 minutos O cenário econômico está cada dia mais competitivo. Isso faz com que as empresas busquem melhorias contínuas a fim de promover um ambiente organizacional produtivo e satisfatório. Dessa maneira, adotam programas para motivar a equipe interna. O incentivo para educação corporativa é um desses exemplos. A educação corporativa, principalmente quando aliada ao ensino a distância, tem como desafio manter os funcionários motivados e concentrados. Eles percebem que a empresa está investindo em seu conhecimento para torná-lo um profissional melhor e mais capacitado. Assim, Continue lendo

Saiba como implementar a educação corporativa EAD na sua empresa

Saiba como implementar a educação corporativa EAD na sua empresa

6 minutos A educação corporativa é um fator muito importante dentro de uma organização, uma vez que tem o poder de orientar carreiras e incentivar o desenvolvimento profissional dos colaboradores, além de outros aspectos. Nesse sentido, a educação corporativa EaD tem como função tornar os processos de aprendizagem muito mais práticos e ágeis. No entanto, isso tudo vai além de treinar eventualmente as equipes com o objetivo de gerar capacitação para determinada função ou atividade. Trata-se de um investimento para estimular os talentos profissionais que existem dentro Continue lendo

Tecnologia para educação corporativa: o que é e como aplicar?

Tecnologia para educação corporativa: o que é e como aplicar?

8 minutos O desenvolvimento tecnológico tem proporcionado avanços em vários setores. Na área de treinamento, novas ferramentas surgem a cada dia e é nesse contexto que as empresas estão percebendo a importância de investir em tecnologia para a educação corporativa de seus colaboradores. Independente do negócio, o que as empresas querem é contar com profissionais capacitados, motivados e que possam produzir mais para alcançar resultados. Para chegar a esse patamar, as empresas precisam entender o que é a tecnologia aplicada na educação corporativa. Nosso Continue lendo